Hoạt động “Tháng sản xuất an toàn” kéo dài 1 tháng của Công ty TNHH Cơ khí Quangong đã kết thúc thành công tốt đẹp. Với chủ đề “Mọi người đều nói về an toàn, mọi người đều có thể ứng phó với các trường hợp khẩn cấp - tìm ra các mối nguy hiểm về an toàn xung quanh mình”, hoạt động này đã tạo thành công bầu không khí “cải thiện an toàn, mọi người đều tham gia” thông qua chuỗi hoạt động đầy màu sắc và đa dạng, củng cố hơn nữa nhận thức về an toàn của toàn thể nhân viên, đồng thời thúc đẩy việc không ngừng nâng cao trình độ quản lý sản xuất an toàn của công ty.
Trong hoạt động thu thập đề xuất cải tiến an toàn “Thu thập điểm cao”, CBCNV công ty đã hưởng ứng tích cực và tham gia nhiệt tình. Từ dây chuyền sản xuất đến hỗ trợ hậu cần, từ các vị trí kỹ thuật đến các cấp quản lý, mọi người đã kết hợp thực tế công việc của mình và đưa ra nhiều đề xuất cải tiến an toàn vận hành và đổi mới. Sau khi Văn phòng Tinh gọn xem xét và đánh giá nghiêm ngặt, một loạt đề xuất chất lượng cao cuối cùng đã được chọn. Những đề xuất này không chỉ tập trung vào việc tối ưu hóa an toàn của thiết bị và cơ sở vật chất mà còn liên quan đến việc điều tra các mối nguy hiểm tiềm ẩn và cải tiến quy trình làm việc, cung cấp những ý tưởng và phương pháp mới cho hoạt động sản xuất an toàn của công ty. Thông qua hoạt động này, ý thức trách nhiệm về an toàn và nhận thức đổi mới của nhân viên đã được cải thiện đáng kể và sức sống mới đã được tiếp thêm vào hoạt động sản xuất an toàn của công ty.
Trưa ngày 6/6, căng tin Công ty TNHH Cơ khí Quangong nhộn nhịp hoạt động, Hội thi Kiến thức An toàn diễn ra sôi nổi. Tại địa điểm tổ chức sự kiện, các CBCNV tích cực tham gia và nhiệt tình. Các câu hỏi kiến thức an toàn được thiết kế cẩn thận bao gồm nhiều khía cạnh như luật và quy định an toàn sản xuất, kỹ năng ứng phó khẩn cấp và kiến thức phòng cháy chữa cháy, không chỉ kiểm tra kiến thức lý thuyết của nhân viên mà còn nâng cao khả năng thực hành của họ. Thông qua hình thức các câu đố thú vị, nhân viên đã củng cố kiến thức về an toàn và nâng cao kiến thức về an toàn trong bầu không khí thoải mái, vui vẻ. Sau sự kiện, những nhân viên trả lời đúng câu hỏi đã nhận được những giải thưởng phong phú với nụ cười rạng rỡ trên khuôn mặt. Sự kiện này không chỉ khiến kiến thức an toàn đi sâu vào lòng người dân mà còn khơi dậy tinh thần ham học hỏi kiến thức an toàn của người lao động, tạo nền tảng vững chắc để tạo dựng bầu không khí văn hóa an toàn tốt đẹp.
Hoạt động “Tìm kiếm các mối nguy hiểm về an toàn xung quanh bạn” là một trong những mắt xích quan trọng của “Tháng sản xuất an toàn” này. Trong sự kiện, toàn thể nhân viên đã tích cực tham gia và hóa thân thành những “nhân viên bảo vệ” kiểm tra kỹ càng các mối nguy hiểm về an toàn tại nơi làm việc. Từ các trang thiết bị trong nhà xưởng đến an toàn điện trong văn phòng, từ quy cách xếp hàng hóa trong kho đến các biện pháp bảo vệ an toàn tại công trường, mọi người đều dùng con mắt tinh tường để nắm bắt mọi mối nguy hiểm tiềm ẩn về an toàn, đồng thời phản hồi kịp thời các vấn đề phát hiện được cho nhân viên an toàn bằng cách chụp ảnh, ghi âm và mô tả chi tiết các mối nguy hiểm tiềm ẩn.
Nhân viên an toàn xác minh từng thông tin nguy hiểm tiềm ẩn nhận được và nhanh chóng tổ chức khắc phục. Cuối tháng, công ty đếm những thông tin nguy hiểm tiềm ẩn do nhân viên tải lên và chọn ra nhóm “ngôi sao điều tra nguy hiểm tiềm ẩn an toàn”. Thông qua hoạt động này, công ty cũng đã điều tra và khắc phục thành công một số mối nguy hiểm về an toàn, xây dựng hiệu quả dây chuyền phòng thủ sản xuất an toàn, đồng thời khiến nhân viên nhận thức sâu sắc rằng sản xuất an toàn cần có sự tham gia của tất cả nhân viên và trách nhiệm an toàn là điều quan trọng phải thực hiện.
Cuộc thi viết luận với chủ đề “Mọi người đều nói về an toàn, mọi người đều có thể ứng phó với các tình huống khẩn cấp – tìm kiếm các mối nguy hiểm về an toàn xung quanh mình” đã thu hút sự tham gia của rất nhiều CBCNV. Xuất phát từ kinh nghiệm cá nhân và thực tiễn công việc, mọi người đã chia sẻ kinh nghiệm và bài học của mình trong quy trình sản xuất an toàn, kể những câu chuyện an toàn một cách sinh động, đồng thời đưa ra nhiều lý thuyết và đề xuất thực tế về an toàn mang tính xây dựng. Những bài tiểu luận này có nội dung phong phú và độc đáo về quan điểm. Họ không chỉ có hiểu biết và nhận thức sâu sắc về văn hóa an toàn mà còn khám phá và suy nghĩ về các phương pháp quản lý an toàn sáng tạo.
Sau khi được ban an toàn sản xuất của công ty xem xét kỹ lưỡng, cuối cùng 6 tác phẩm xuất sắc đã được lựa chọn. Những bài viết xuất sắc này không chỉ thể hiện sự quan tâm cao độ và hiểu biết sâu sắc của nhân viên về an toàn sản xuất mà còn cung cấp những tài liệu, tài liệu tham khảo quý giá cho việc xây dựng văn hóa an toàn của công ty. Thông qua cuộc thi viết luận này, khái niệm về an toàn đã được phổ biến rộng rãi hơn trong nội bộ công ty, nâng cao hơn nữa nhận thức về an toàn và ý thức trách nhiệm của toàn thể nhân viên.
Chiều 15/6, Công ty TNHH Cơ khí Quangong đã tổ chức diễn tập tổng hợp phòng cháy chữa cháy thường niên. Diễn tập mô phỏng hiện trường vụ cháy bất ngờ tại xưởng điều khiển điện. Tất cả nhân viên đã phản ứng nhanh chóng và thực hiện một loạt các hành động ứng phó khẩn cấp như sơ tán, báo cháy và chữa cháy ban đầu một cách có trật tự theo kế hoạch khẩn cấp đã chuẩn bị trước.
Trong cuộc diễn tập, nhân viên an toàn của công ty Yang Panfeng cũng hướng dẫn mọi người tại chỗ sử dụng đúng cách bình chữa cháy, vòi chữa cháy và các thiết bị chữa cháy khác, đồng thời giải thích chi tiết những điểm chính của ứng phó khẩn cấp tại hiện trường vụ cháy. Thông qua diễn tập thực chiến này, các nhân viên không chỉ làm quen với quy trình ứng phó khẩn cấp khi xảy ra hỏa hoạn mà còn nâng cao hiệu quả khả năng ứng phó khẩn cấp của bản thân cũng như khả năng tự cứu hộ và cứu hộ lẫn nhau, nâng cao hơn nữa trình độ phòng ngừa và kiểm soát toàn diện các vụ tai nạn hỏa hoạn của công ty.
Ngày 24/6, Công ty TNHH Máy móc Quangong tổ chức Hội thi kiến thức sản xuất an toàn lần thứ ba. Cuộc thi được thực hiện dưới hình thức đồng đội, nhiều đội từ các bộ phận khác nhau của công ty tranh tài trên cùng một sân khấu. Nội dung của cuộc thi bao gồm luật và quy định sản xuất an toàn, quy trình vận hành an toàn, phân tích trường hợp tai nạn và các khía cạnh khác. Thông qua các câu hỏi bắt buộc, câu hỏi trả lời nhanh, câu hỏi rủi ro và các hình thức khác, kho kiến thức an toàn sản xuất và khả năng làm việc nhóm của các thí sinh đã được kiểm tra đầy đủ.
Không khí tại sự kiện ấm áp, các thí sinh trả lời câu hỏi nhiệt tình, khán giả cũng tích cực tham gia giao lưu. Sau khi tranh tài gay gắt, cuối cùng các giải nhất, nhì, ba đã được chọn ra. Cuộc thi này không chỉ khơi dậy tinh thần ham học hỏi kiến thức sản xuất an toàn của người lao động mà còn thu hút thêm sự đồng thuận của toàn thể nhân viên về sản xuất an toàn, tạo không khí “học hỏi lẫn nhau, bắt kịp” tốt, thúc đẩy hiệu quả sự phát triển chiều sâu trong xây dựng văn hóa an toàn của công ty.
Trong sự kiện “Tháng Sản xuất An toàn” lần này, QGM đã phát huy tối đa sự nhiệt tình, chủ động của toàn thể CBCNV tham gia sản xuất an toàn thông qua nhiều hình thức hoạt động đa dạng. Từ việc thu thập các đề xuất cải tiến đến phần thi kiến thức an toàn, từ hoạt động điều tra mối nguy hiểm tiềm ẩn đến phần thi viết luận chủ đề, đến phần thi kiến thức sản xuất an toàn và diễn tập toàn diện về phòng cháy chữa cháy, mỗi hoạt động đều đạt được kết quả đáng ghi nhận. Công ty không chỉ điều tra và khắc phục một số lượng lớn mối nguy hiểm về an toàn mà còn tăng cường hơn nữa việc xây dựng văn hóa an toàn thông qua phát triển các hoạt động, để quan niệm “an toàn là trên hết, phòng ngừa là trên hết” đã ăn sâu vào lòng người dân.
Trong tương lai, QGM sẽ tiếp tục chú trọng sản xuất an toàn, tiếp tục đẩy mạnh xây dựng văn hóa an toàn, không ngừng cải tiến hệ thống quản lý an toàn, nâng cao trình độ sản xuất an toàn, hỗ trợ sự phát triển chất lượng cao của doanh nghiệp và xây dựng tuyến phòng thủ vững chắc vì an toàn tính mạng và sức khỏe thể chất của nhân viên.
